Angesichts der wachsenden Strafen und des häufigen Wechsels der Rechtsvorschriften in dem Arbeits- und Sozialversicherungsrecht ist es gut, dass Sie sich auf jemanden bei der Erstellung der Arbeitsverträge und aller beileitenden Unterlagen zu den Personalakten Ihres Personals verlassen können. Sie werden rechtzeitig die notwendige Information über die pflichtmäßigen Versicherungsbeiträge erhalten, damit Sie Ihren Cashflow erfolgreich leiten können.

Mehr Information hier:

  • Anfertigung von individuellen Arbeitsverträgen und Unterlagen für Teilzeitarbeit;
  • Anfertigung der arbeitsrechtlichen Vorschriften und von internen Regelungen über den Arbeitslohn;
  • Anfertigung von Zeitplänen und Anordnungen in Zusammenhang mit den arbeitsrechtlichen Vorschriften;
  • Berechnung der Löhne und Erstellung der Lohnabrechnungen und Gehaltsabrechnungen;
  • Monatliche Anfertigung der Zahlungsaufträge für die pflichtmäßigen Versicherungsbeiträge;
  • Monatliche Erstellung und Abgabe aller notwendigen Mitteilungen und Erklärungen in Zusammenhang mit den Arbeitsverträgen und Unterlagen für Teilzeitarbeit;
  • Bewahrung von Unterlagen nach dem Gesetz über den Schutz personenbezogener Daten;
  • Mithilfe bei Steuerprüfungen der Nationalen Einnahmenagentur (NAP).